Wiedza prosto z biura
Sprawdzone w boju metody na lepszy zespół
Nie lubimy lania wody. Opisujemy realne przypadki z Wrocławia i konkretne systemy, które pomogły naszym 487 klientom zatrzymać ludzi w firmie.
12 listopada 2024
·6 min czytania
Dlaczego Twoi najlepsi ludzie myślą o odejściu?
M
Marek Wiśniewski
Partner Zarządzający
5 grudnia 2024
·8 min czytania
Jak zatrudnić szefa, który nie ucieknie po kwartale?
A
Agata Nowak-Kowalska
Senior Headhunter
14 stycznia 2025
·5 min czytania
3 konkretne błędy w pracy zdalnej, które niszczą morale
P
Piotr Zieliński
Konsultant HR
22 października 2024
·7 min czytania
Czy Twoja kultura firmowa to tylko napis na ścianie?
M
Marek Wiśniewski
Partner Zarządzający
30 września 2024
·10 min czytania
Wyniki naszych badań: Co motywuje 347 pracowników z Dolnego Śląska
K
Karolina Mazur
Analityk HR
28 listopada 2024
·6 min czytania
Jak skrócić onboarding z 14 dni do 34 godzin?
P
Piotr Zieliński
Konsultant HR
Zacznijmy od konkretu
Wybierz model współpracy, który najlepiej odpowiada Twoim obecnym potrzebom.
Audyt i Diagnoza
Dla firm, które czują, że coś nie gra w zespole, ale nie potrafią wskazać palcem przyczyny.
- Anonimowe wywiady z 99.9% zespołu
- Lista 5-7 zmian od zaraz
- Analiza kosztów rotacji
NAJCZĘSTSZY WYBÓR
Executive Search
Dla dynamicznych biznesów, które potrzebują sprawdzonych managerów 'na wczoraj'.
- Gwarancja na kandydata (6 mies.)
- Dostęp do ukrytego rynku talentów
- Weryfikacja dopasowania kulturowego